以整風精神嚴肅認真地開展批評和自我批評
余曉飛蒞臨指導 夏同強出席會議并指導 張斌主持會議
根據市委統一部署，8月11日，集團領導班子用一天時間召開了專題民主生活會，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，聚焦“四風”問題，堅持實事求是，以整風精神嚴肅認真地開展批評和自我批評。市委教育實踐活動第十督導組組長、市紀委派駐第二紀檢組組長余曉飛蒞臨指導，副組長、市高新區紀委書記夏同強，督導組成員杜哲出席會議并指導。集團黨委副書記、總經理張斌主持會議，集團班子全體成員參加會議。集團副總師、活動辦公室成員，各公司主要負責人列席會議。
會前，在市委教育實踐活動第十督導組的精心指導下，集團領導班子為開好專題民主生活會作了認真充分的準備工作。扎實開展學習教育，通過黨委理論中心組學習、班子學習交流會、專題報告會、專題培訓班、群眾路線大家談討論會、實地接受黨性警示教育等方式，進行了13次集中學習，累計達到40學時。廣泛征求群眾意見，集團領導班子直接聽取黨員干部群眾意見416人次，征求意見建議207條，其中四風問題144條。深入談心交心，嚴格按照“四必談”要求，利用一周時間，集團班子開展談心談話活動，召開班子專題會議，對領導班子及成員的“四風”問題清單進行集體“會診”，為民主生活會上有針對性地開展批評和自我批評奠定了基礎。認真撰寫對照檢查材料，集團領導班子對照檢查材料由黨委副書記、總經理張斌主持，集團班子成員多次集體討論研究修改，并廣泛征求了意見建議。個人對照檢查材料均由班子成員自己動手撰寫并作了反復修改。在市委教育實踐活動領導小組辦公室及第十督導組指導下，集團領導班子對照檢查材料先后進行了4次較大修改，個人對照檢查材料普遍修改10稿以上，為專題民主生活會召開打下了基礎。
會上，余曉飛就開好專題民主生活會提出明確要求，指出要以高度的政治責任感和堅強的黨性，端正態度、嚴格要求，嚴肅認真地開展批評和自我批評，揭短亮丑，直面問題，真正收到紅臉出汗、洗澡除塵、加油鼓勁的效果，達到“團結—批評—團結”的目的。張斌首先代表集團領導班子進行對照檢查，深入查找了“四風”方面存在的突出問題。在形式主義方面，主要是推進科學發展的意識不強，沒有從思想、行動上高度重視；實事求是的思想路線貫徹執行不堅決，一些想法和決策脫離實際；企業科學管控重要性認識不足，一些制度制定設計不合理，有些工作有缺位。在官僚主義方面，主要是脫離實際，脫離群眾；群眾觀念淡薄，服務意識不強；忙于各自分管的業務，相互溝通不夠。在享樂主義方面，主要是擔當意識不強，在尋求新項目建設上有畏難情緒；干事創業的激情和吃苦奉獻的意識減弱。在奢靡之風方面，主要是公務接待超標超支，有大手大腳現象；年節走訪、婚喪嫁娶等人情往來有庸俗化傾向。張斌對“四風”問題產生的原因進行了深入分析，明確提出了下步整改方向和主要措施。
代表集團領導班子作對照檢查后，張斌接著作了自我批評，帶頭查擺自身問題，進行深刻對照檢查。隨后，領導班子成員逐一作了對照檢查，緊密聯系思想、工作和生活實際，聯系個人成長進步經歷，對照征求意見情況，認真查擺自身問題，深刻剖析問題產生和形成的原因，提出了今后努力方向和整改措施。有的同志坦言，調研論證不足，決策缺乏科學性；有的同志談到，工作作風不扎實、不深入，指導基層解決問題和困難的思路和辦法不多，存在浮漂情況；有的同志說，平常圖省事、怕麻煩，工作標準不夠高；有的同志直言，工作搞形象工程，喜歡干“面子活”；有的同志表示，實干作風不硬，有時則是看一看、等一等、推一推，沒能盯緊、抓實、辦快，缺乏敢闖敢試的膽量。有的同志講到，艱苦樸素、精打細算、勤儉辦事的意識不強，存在鋪張浪費情況；有的同志坦承，中央八項規定出臺前，公務接待中存在超標準的現象。班子成員從理想信念、宗旨意識、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面深刻剖析了產生這些問題的思想根源，并提出了努力方向和改進措施。
會上，集團班子成員本著對黨、對泉興的發展、對同志高度負責的態度，相互之間開展了嚴肅認真的批評和自我批評，開誠布公，直面問題，不遮不掩，動真格、有“辣味”。對大家的批評意見，班子成員虛心誠懇接受，當場對涉及的問題深入反思、積極回應，并決心抓好落實。
夏同強對集團領導班子專題民主生活會進行點評，指出泉興集團領導班子專題民主生活會氛圍很好，大家直面問題，敢于動真碰硬、主動揭短亮丑，有“辣味”；批評與自我批評，敞開心扉，暢所欲言，是嚴肅認真的、富有成效的，是一次成功的、質量比較高的民主生活會。主要有四個特點，一是會前各項工作扎實、準備充分。泉興集團領導班子在前期認真學習教育、深入查擺問題的基礎上，先后通過召開黨委會、座談會、個別談話等形式廣泛征求意見，學習中央和省、市委會議精神，通報督導組反饋的情況，坦誠交換了意見，每位班子成員都認真撰寫對照檢查材料。市委督導組在審查過程中感覺到，材料每改一遍，對照檢查就向問題實質前進一步、向思想根源“聚焦”一次。二是對照檢查始終聚焦“四風”問題。大家都能對照“三嚴三實”要求，聚焦“四風”，開門見山、直奔主題，從群眾反映強烈的突出問題，從典型案例、重大事件和基層暴露的問題中，倒查“四風”問題。泉興集團領導班子思想認識深刻、查擺問題找得比較準、剖析根源挖得比較深。每位班子成員都圍繞理想信念、宗旨意識、黨性修養、遵守紀律等方面，聯系自己的思想和行動，深挖了“四風”問題產生的根源，講得都比較實在、具體，見人見事見思想，畫的準、像自己，體現了較高的黨性覺悟和政治擔當。三是動真格、有辣味，敢于觸及靈魂。班子成員都做到了貫徹整風精神，真正拿起了批評與自我批評的武器，無論是進行自我批評，還是相互開展批評，都能做到抓關鍵、點要害、敢亮丑，不拐彎抹角、不和稀泥，不留情面、直指痛處。同時，都能從維護班子團結出發，從珍惜班子凝神聚力抓發展的良好局面出發，從真誠幫助同志的愿望出發，既指出了問題、提出了建議，又幫助了同志、維護了團結，既有紅紅臉、出出汗的緊張與嚴肅，又有加油鼓勁的寬松與和諧，達到了“團結—批評—團結”的目的。四是整改目標明確，措施具體實在。大家在分析問題的基礎上提出了整改措施，明確了班子和個人今后的努力方向，列出了若干具體措施。班子成員的整改措施和努力方向都比較明確、具體可行，體現了從我做起、即知即改、真改實改的態度，為下一步整改落實奠定了堅實基礎。
夏同強還就切實抓好有關工作落實及下一個環節工作提出了三點希望和建議，一是堅持嚴格的黨內生活，進一步加強領導班子自身建設。要認真總結這次專題民主生活會的經驗，發揚優良傳統，認真貫徹民主集中制的原則，經常開展嚴肅認真的批評和自我批評。要加強班子團結，心往一處想，勁往一處使，切實發揮干事創業的團隊優勢。二是扎實做好民主生活會后續各項工作，認真抓好整改落實。決不能有“松口氣”和“闖關成功”的思想，活動越深入，就越要堅持高標準，絕不能前緊后松、虎頭蛇尾，必須始終保持緊張的狀態，扎實開展好后續各項工作，認真抓好整改落實。要對民主生活會上查擺出來的問題，認真研究、細化方案，制定任務書、時間表，明確責任人，落實到底，確保落到實處。三是堅持“兩手抓、兩促進”，統籌好開展活動和推進工作的關系。要落實好“規定動作”，“彈好鋼琴”，統籌好開展活動和推進業務工作的關系，努力實現改進作風與干事創業相輔相成、相得益彰，為加快推進泉興集團建設作出新的更大貢獻。
張斌在會議結束時強調，要按照中央和省、市委部署，認真落實市委教育實踐活動第十督導組的要求，以這次民主生活會為新起點，繼續高標準、高質量地推進教育實踐活動。一是堅持抓好學習教育。進一步豐富和創新學習形式，聯系實際，帶著問題，深入學習理論知識；要俯下身向廣大干部員工學習，多走進基層、走進生產一線，和員工打成一片，問需于民、問計于民；用先進性典型“照鏡子”，從先進典型身上汲取政治營養，從工作中總結經驗教訓。二是堅持抓好問題查擺。對個人自己查擺出來的問題，將逐項研究、細化解決方案；對相互批評提出的問題，將認真反思、剖析根源；對班子存在的問題，將主動認領、主動負責、主動落實。總之，就是堅持反思不停頓、查擺問題不停止，做到善始善終，永不停歇。三是堅持抓好問題整改。針對這次專題民主生活會上查擺出來的問題，不論是班子的還是個人的，都將列出問題清單，明確責任主體，完善整改措施，明確任務進度，列出完成時限，實行整改銷號制，不整改和整改不到位不予銷號。對照檢查材料中提出的整改思路和措施、解決問題和完善制度的工作具體化，特別是對群眾反映強烈的突出問題，一項一項再研究，一條一條定措施，一件一件抓整改。真正以“釘釘子”的精神抓好貫徹落實，確保事事有著落、件件有回音。四是堅持抓好建章立制。堅持邊實踐、邊總結，把整改落實和建章立制結合起來，推動解決“四風”問題，加強作風建設的制度化、規范化、長效化，堵塞制度漏洞。對制定的制度嚴格執行，強化問責制，對于違反制度踩“紅線”、闖“雷區”的，做到零容忍，發現一起、查處一起，以嚴格的制度根治作風之弊、行為之垢。五是堅持抓好統籌推進。在“真”字上下功夫，在“實”字上做文章，統籌好教育實踐活動與集團當前各項工作，把教育實踐活動與做好集團當前改革發展穩定各項工作，與完成年度各項任務目標起來，與深化改革創新、激發企業發展活力結合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。（劉崇貴）
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